Toe aan een nieuwe uitdaging en sta je open voor een carrièreswitch, waarbij jouw om- en bijscholing volledig vergoed worden? Voor DPO2 zijn we op zoek naar professionals met werkervaring binnen de zorg of met verzuim. Wij zorgen voor de introductie, opleidingen en begeleiding. Jij voor de inzet en het enthousiasme. Heb jij zin in deze uitdaging?
De uitdaging
Je werkt samen met een hecht team voor opdrachtgevers uit diverse branches en adviseert en ondersteunt medewerkers, leidinggevenden en HR dagelijks bij verzuim casuïstiek. Je geeft de grote lijnen aan, zorgt voor de rode draad in de complexe dossiers en biedt daadwerkelijk de oplossing, met inachtneming van de bestaande wet- en regelgeving. Samen met de directie, management en HR van de opdrachtgevers kijk je vooruit, informeer en adviseer je ze op het gebied van trends, preventieve maatregelen, duurzame inzetbaarheid en vitaliteit. Vervolgens coach je de leidinggevenden om in beweging te komen en de regie over te nemen.
Daarnaast:
- Ben je een kei in het terugbrengen van het aantal (langdurige) verzuimdossiers;
- Initieer en implementeer je nieuwe werkwijzen en processen;
- Ben je proactief in het managen van (complexe) projecten;
- Vind je het leuk om voorlichting en trainingen te geven;
- Ben je een ware strateeg op het gebied van verzuimbeleid en verzorg je aansluitend de implementatie;
- Is klantbetrokkenheid voor jou erg belangrijk alsmede het verbeteren van de service;
- Krijg je energie van het coachen van de jongere casemanagers en neem je ze mee in de uitdagingen op het gebied van verzuim, re-integratie en preventie.
Jij
Je hebt gevoel voor politieke context, je bent omgevingsbewust en bezit een hoge mate van organisatie sensitiviteit. Je gaat klant- en resultaatgericht te werk, bent zelf startend en oplossingsgericht, hebt een sterke drive, neemt initiatief en verantwoordelijkheid. Je straalt energie uit en je weet op een positieve manier opdrachtgevers en werknemers effectief aan te spreken op hun activiteiten, keuzes en resultaten.
Wij zijn op zoek naar kandidaten die:
- 32 – 40 uur beschikbaar zijn;
- Enige relevante werkervaring hebben binnen de zorg of met verzuim;
- In het bezit zijn van een afgeronde bachelor opleiding;
- Enthousiast zijn over een carrière als Casemanager.
Wij
- bieden een salaris tot 3500,-, afhankelijk van jouw ervaring en kwalificaties;
- leiden jou kosteloos op tot Casemanager met relevante opleidingen, zoals de CRoV-opleiding (Casemanagement Regie op Verzuim);
- hebben de intentie om jou naar een langdurige carrière om te scholen met indiensttreding bij DPO2 na 12 maanden;
- bieden een werkomgeving bij een opdrachtgever met veel ontwikkelmogelijkheden en ontwikkelperspectief.
Solliciteer je bij DPO2, dan is één vraag erg belangrijk: zijn wij een match? Daar komen we maar op één manier achter: een kennismaking! Solliciteer en vertel ons meer over jouw ambities. Voor vragen of meer informatie kun je terecht bij Corwin Roos.
